Tể Trí Viễn liếc nhìn Phụ Trần:
— Chúng ta sắp tham gia trò chơi Thẩm Phán. Một vị bác sĩ trẻ sẽ có lợi thế về thể lực.
— Dù y thuật có tinh thông đến đâu, trước hết bác sĩ ấy phải sống lâu đã, mới có thể cống hiến cho cộng đồng.
Phụ Trần hơi do dự:
— Thế sao? Vậy chúng ta cũng có thể chọn một bác sĩ ở độ tuổi trung niên, ví dụ khoảng bốn mươi tuổi?
— Người trẻ chưa chắc đã có thể chất tốt hơn, người trung niên cũng chưa chắc đã yếu hơn.
— Hơn nữa, dù người có thể lực tốt thực sự sẽ chiếm ưu thế trong trò chơi, nhưng điều đó không tuyệt đối. Nhiều khi kinh nghiệm và trí tuệ của người lớn tuổi lại còn quan trọng hơn.
Lý Nhân Thụ cắt ngang cuộc thảo luận giữa hai người:
— Được rồi, chủ đề bác sĩ tôi nghĩ là đã bàn đủ rồi. Việc cụ thể chọn bác sĩ trẻ hay bác sĩ lớn tuổi, thời gian vẫn còn dồi dào, mọi người cứ từ từ suy nghĩ.
— Nói chung, cuối cùng vẫn là bỏ phiếu quyết định.
— Còn ai có đề xuất nào khác không?
Dương Vũ Đình trầm ngẫm một lúc rồi nói:
— Có lẽ… cũng không nhất thiết phải là bác sĩ. Y tá cũng được chứ nhỉ?
— So với bác sĩ, y tá có lẽ thành thạo hơn các kỹ thuật y tế cơ bản như chăm sóc người bị thương.
— Nhiều bác sĩ chỉ chuyên kê đơn thuốc; còn những kỹ năng như băng bó, sơ cứu… có khi đã quên sạch rồi — thật sự chưa chắc đã giỏi hơn y tá.
— Hơn nữa, tôi nghĩ giới tính cũng không cần giới hạn. Nếu chỉ cần nhân sự y tế, thì nam hay nữ cũng chẳng khác gì nhau cả.
— Theo quy tắc cộng đồng, chúng ta có quyền đưa yêu cầu, nhưng không phải yêu cầu nào cũng được đáp ứng đầy đủ. Cộng đồng sẽ chọn từ nhóm người chơi mới ra người phù hợp nhất với tiêu chí của chúng ta.
— Như vậy, nếu yêu cầu của chúng ta càng mơ hồ, phạm vi lựa chọn của cộng đồng càng rộng, và các tiêu chí then chốt càng dễ được đáp ứng hơn, đúng không?
— Ví dụ, nếu chúng ta chỉ yêu cầu “nhân sự y tế có kỹ năng sơ cứu xuất sắc”, thì so với việc yêu cầu “bác sĩ nam trẻ tuổi”, khả năng cao hơn là sẽ tuyển được người mới có năng lực chuyên môn mạnh hơn, đúng không?
Phụ Trần gật đầu:
— Ừm, cũng có lý.
Tể Trí Viễn nhìn anh với vẻ bất đắc dĩ:
— Không được. Nhất định phải là nam.
Vương Dung Tân gật đầu:
— Tôi đồng ý. Nhất định phải là nam. Tỷ lệ nam – nữ trong cộng đồng phải giữ ở mức 6:6.
Giang Hà không phục lắm:
— Điều này có gì quan trọng chứ? Chúng ta đâu phải chương trình hẹn hò kiểu “một nam – một nữ”.
— Hay là các anh cho rằng phụ nữ nhất định kém hơn đàn ông?
Tể Trí Viễn câm lặng một lúc, rồi giải thích:
— Chúng ta cần đảm bảo tính đa dạng của cộng đồng ở mức tối đa — giới tính, độ tuổi, nghề nghiệp… tất cả các chiều đều phải phân hóa rõ ràng.
— Bởi vì chúng ta không biết tương lai sẽ gặp loại trò chơi sinh tử nào. Càng duy trì được sự đa dạng trong tập thể, chúng ta càng dễ phát huy sức mạnh tập thể.
— Ngược lại, nếu mọi người quá đồng nhất, rất dễ rơi vào sai lầm tập thể.
Lý Nhân Thụ lại quay sang hỏi những người còn lại:
— Còn đề xuất nào khác không? Tần Dao, cậu thử nghĩ thêm một phương án nữa đi.
Tần Dao chỉ vào chính mình, vẻ mặt ngạc nhiên:
— À? Tôi sao? Tôi ủng hộ bác sĩ.
Lý Nhân Thụ hỏi tiếp:
— Ngoài đầu bếp, bác sĩ và y tá, còn có lựa chọn nào khác không?
Tần Dao bị hỏi bí, nhíu mày suy nghĩ một hồi rồi nói:
— Thế thì… lính đặc công được không nhỉ?
— Dù hiện tại chúng ta đã có Trao Cảnh Quan, nhưng người giỏi đánh nhau nhiều thêm cũng chẳng hại gì.
— Đến giờ, phần lớn trò chơi đều cấm hành vi bạo lực. Nhưng nếu sau này xuất hiện trò cho phép bạo lực thì sao?
— Các quy tắc ở Du Lang muôn hình vạn trạng, chuyện gì cũng có thể xảy ra. Khi ấy, chúng ta sẽ thắng mà chẳng tốn chút sức nào.
Mọi người lại tranh luận thêm một lúc, mỗi người đều có lập luận riêng, tạm thời chưa thể thống nhất ý kiến.
Lý Nhân Thụ nhẹ gõ lên mặt bàn:
— Được rồi, ý kiến của mọi người chúng tôi đã nắm rõ.
— Về nhà, mọi người hãy suy nghĩ kỹ hơn, hoặc trao đổi riêng với nhau cũng được.
— Tối nay, chúng ta sẽ họp lại một lần nữa để trình bày chính thức và tiến hành bỏ phiếu.
Thảo luận kéo dài như vậy, ai nấy đều thấy mệt. Mọi người rời khỏi chiếc bàn dài, tản đi làm việc riêng.
Tể Trí Viễn khẽ kéo nhẹ tay Phụ Trần dưới gầm bàn, ra hiệu: “Đi theo tôi.”
…
…
Tể Trí Viễn dẫn Phụ Trần lên Tam Lâu, tìm một căn phòng vắng vẻ, kiểm tra xung quanh không có người, rồi tiện tay khóa cửa lại.
Phụ Trần hơi ngạc nhiên:
— Sao thế? Sao trông anh căng thẳng vậy?
Anh cảm thấy từ đầu buổi thảo luận, Tể Trí Viễn đã tỏ ra không vui — nhưng không hiểu vì sao.
Tể Trí Viễn ngồi xuống ghế sofa, thở dài:
— Phụ Trần, giờ cậu là người tổ chức và lãnh đạo thực tế của cộng đồng chúng ta.
— Thế nên trước khi mở miệng, cậu có thể suy nghĩ kỹ một chút được không?
— Cậu chẳng có chút ý thức chính trị nào sao?
— Chẳng lẽ cậu tưởng rằng, mỗi lần chỉ cần gọi mọi người lại, để ai muốn nói thì nói, cậu ghi chép lại, rồi mọi người bỏ phiếu — thế là xong? Là nhiệm vụ của người tổ chức và lãnh đạo đã hoàn thành rồi sao?
Phụ Trần nhíu mày nhẹ:
— Thế thì không phải sao?
— Cộng đồng chúng ta có mười hai người, vốn dĩ phải cùng chèo chống qua sóng gió, đương nhiên phải cố gắng lắng nghe ý kiến từng người.
— Dù tôi là người tổ chức, cũng không thể áp đặt một chiều chứ?
— Tôi không muốn làm thế. Hơn nữa, tôi cũng chẳng có năng lực đó.
Tể Trí Viễn cảm thấy như đang nói chuyện với gà — bất lực vô cùng. Anh bực bội suy nghĩ một lúc, rồi nói:
— Được rồi. Trước giờ tôi chưa từng nhắc cậu những điều này, vì tôi tưởng cậu đã có nền tảng chính trị cơ bản nhất — giống như 1+1=2, là điều hiển nhiên không cần giải thích.
— Nhưng giờ tôi ngày càng nhận ra: nhiều người thực sự không có thứ “kiến thức hiển nhiên” ấy.
— Thôi, đừng nói xa nữa. Quay lại vấn đề hôm nay.
— Vì sao tôi nhất quyết yêu cầu phải là bác sĩ nam trẻ tuổi? Đâu phải vì thể lực — đó chỉ là cái cớ nói cho người ngoài nghe.
— Lý do thực sự là: bác sĩ nam lớn tuổi sẽ gây bất ổn cho cộng đồng.
Phụ Trần sửng sốt — lời này với anh nghe như chuyện hoang đường:
— Bác sĩ nam lớn tuổi gây bất ổn cho cộng đồng? Từ đâu ra chuyện ấy?
Tể Trí Viễn thở dài:
— Nghe kỹ đây, Phụ Trần. Những lời sau đây, tôi chỉ nói với cậu một lần duy nhất.
— Cậu hiểu thì hiểu, không hiểu thì cứ suy ngẫm đi.
— Nếu cậu không đồng ý, cũng được — nhưng nhất định phải nghĩ thật kỹ: mỗi hành động nhỏ bé của bất kỳ ai trong chúng ta, cũng có thể khiến cộng đồng này biến đổi hoàn toàn.
— Tôi hỏi cậu trước: theo quy tắc cộng đồng, bất kỳ đề xuất nào — chú ý, là *bất kỳ* đề xuất nào — chỉ cần đạt trên bảy phiếu là sẽ được thông qua và thi hành.
— Cộng đồng này có thể coi như một xã hội thu nhỏ. Vậy cấu trúc nào mới là ổn định và an toàn nhất?
Phụ Trần suy nghĩ một lúc:
— Tất nhiên là mười hai người đoàn kết một lòng, cùng nhau góp sức, cùng hướng về một mục tiêu.
Tể Trí Viễn phản bác:
— Thế có khả thi không?
— Chúng ta có phải là một đàn ong không? Hay là giữa mười hai người này không tồn tại xung đột lợi ích, không có khác biệt quan điểm?
— Nếu hai người nảy sinh mâu thuẫn thì sao? Cậu có thể nói: “Hãy hòa giải.” Thế nếu hòa giải thất bại thì sao? Cứ đứng nhìn rồi buông tay sao?
— Sự ổn định của bất kỳ hệ thống nào không thể xét trong điều kiện thuận lợi — mà chỉ có thể kiểm chứng trong nghịch cảnh.
— Bởi vì khi thuận lợi, ai cũng tốt với ai, hòa khí rộn ràng, quản lý đơn giản như chơi trò “đóng vai gia đình”.
— Nhưng khi rơi vào nghịch cảnh, mọi mâu thuẫn sẽ bùng phát hết.
— Để giữ được giới hạn cuối cùng, chúng ta buộc phải xây dựng một hệ thống quản lý có thể duy trì sự ổn định ở mức tối đa — ngay cả trong tình huống cực đoan nhất: *tất cả đều phản đối tất cả*.
— Nếu cậu trao cho mười hai người mười hai phần quyền lực bằng nhau, kết quả cuối cùng sẽ là chẳng ai làm được việc gì.
— Giống như khi cậu mở công ty: bắt buộc phải có một cổ đông lớn nắm quyền biểu quyết tuyệt đối. Nếu phân chia quyền lực đều nhau, công ty ấy nhất định phá sản — không ngoại lệ nào cả.
(HẾT CHƯƠNG)